Rozvojové webináře

Manažerské webináře
⭐ Jak jsme trénovali hvězdy aneb věděním k prosperitě.
Jak zajistit, aby se každý člověk v organizaci choval tak, jako by mu patřila?
Jak ve firmě popsat organizační systém, aby fungovala i bez mojí přítomnosti?
Kterých 7 klíčových dovedností musí mít TOP manažer?
Jak nastavit fungující organizační systém ve firmě?
Jak uchopit a komunikovat firemní misi a vize, aby v souladu s tím opravdově fungoval každý pracovník?
Jak popsat každému pracovníkovi jeho roli, aby v ní dosahoval žádoucích výsledků a dělal to opravdu rád?
Nejčastější chyby vedoucích pracovníků
Jak se naučit delegovat a konečně si tak uvolnit ruce
Jak efektivně připravit, kontrolovat a plnit business plán?
Nejdražší chyby představitelů firem. Pojďte je přestat dělat!
Jak vést každého člověka, abychom z něj vytěžili maximum?
Jak do firmy přitahovat jen vhodné zájemce o práci a vybírat z nich ty nejlepší
Na co se připravit, když chcete ve firmě zavádět změny tím nejúčinnějším způsobem?
Jak se umět dívat očima psychologa, když vybíráte lidi do týmu?
Jak se chovají a myslí vaši lidé v organizaci ve vztahu k penězům, zodpovědnosti a času?
Jak ve firmě řídit marketing a PR, aby oba směry skutečně pomáhaly prosperitě?
Kondice vaší firmy
Vladimír Reiff – Jak efektivně nastavit KPIs v obchodním týmu.
Michal Hrubý- Jak vytvořit skvělou firemní vizi?
1 ze 3
Předchozí lekce
Další lekce

Jak zajistit, aby se každý člověk v organizaci choval tak, jako by mu patřila?

Rozvojové webináře Jak zajistit, aby se každý člověk v organizaci choval tak, jako by mu patřila?
Předchozí lekce
Zpět na kurz
Další lekce
Přihlásit se
Vstup do kurzu vyžaduje přihlášení. Zadejte své přihlašovací údaje níže.

Ztratili jste heslo?
Registrovat se
Prozatím nemáte účet? Vytvořte si jej!
Registrovat účet



*Povinná pole